Políticas

  • La empresa cumplirá los requisitos acordados con los clientes
  • Brindar trato justo y esmerado a todos los clientes en sus llamadas, en sus solicitudes y reclamos considerando que el fin de la empresa es el servicio a la comunidad.
  • Todos los integrantes de la empresa deben mantener un comportamiento ético.
  • Nuestros productos cumplen con todos los estándares de calidad.
  • Los empleados deberán asistir a un curso de capacitación al momento de su contratación.
  • Manejar precios accesibles para el consumidor.
  • Mejorar las expectativas de los clientes.
  • Atender las demandas de los mercados, así como de los clientes actuales.
  • Realizar nuestro trabajo con el mayor respeto y ética posibles.
  • Fomentar valores a nuestros empleados para el mejoramiento de las relaciones laborales.
  • La Empresa promueve y establece los medios necesarios para que la comunicación de las deficiencias y sugerencias de mejora sean analizadas y aplicadas.
  • Todo supervisor o encargado deberá fomentar en sus empleados el espíritu de trabajo.
  • Las áreas de coordinación, supervisores, gerente y todo encargado deberán orientar sus actividades a lograr una mayor interacción entre las distintas áreas de la empresa para lograr el mejoramiento con la complementación.
  • El desarrollo de planes, programas y proyectos de la compañía, el desarrollo de nuevos productos y servicios deberá cumplir con un proceso de planeación que garantice su buen rendimiento.
  • La empresa contara con el más moderno equipo tecnológico y electrónico para mejor rendimiento en la rapidez y excelencia del servicio

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